地址:煙臺開發區沭河路31號自貿區國際人才港11F

業務合作:0535-6387888

咨詢郵箱:zt@zhongtenghr.com

投訴郵箱:tousu@zhongtenghr.com

 

 

 

掃一掃關注

眾騰公眾號

? 2020 ?眾騰人力集團有限公司 版權所有                                                                                                                                                                魯ICP備15017736號-3     網站建設:中企動力  煙臺
 

眾騰人力

掃碼投訴 

急速服務

新聞資訊

NEWS CENTER

企業一般在哪種情況下會選擇人力外包

【摘要】:
人力外包就是要將員工或者某條生產線打包給勞務公司來負責,企業只負責交代任務,由勞務公司來執行工作,那么一般哪種情況下會選擇人力外包呢?來看人力資源公司帶來的詳細介紹——

我們知道,人力外包就是要將員工或者某條生產線打包給勞務公司來負責,企業只負責交代任務,由勞務公司來執行工作,那么一般哪種情況下會選擇人力外包呢?來看人力資源公司帶來的詳細介紹——

人力外包

       1、項目緊急
  有時項目緊迫,通過正常渠道(包括進入程序)招聘員工需要很長時間,這段時間對項目至關重要。尋找一家外包公司招聘經驗豐富的員工,不僅可以保證質量,還可以跟上進度。
  2、想節省成本
  企業的雇用成本和風險成本使企業選擇外包,以規避風險,降低雇用成本。
  3、該項目是一個短期項目
  有時該項目是一個短期項目,如小程序開發、改造舊工程、維修等,項目時間較短。
  對于企業來說,聘用外包員工無疑是一項很大的福利,即外包員工,外包不好嗎?外包值得嗎?我見過很多小合作伙伴抱怨大型工廠的外包,但也有成功地將外包轉變為正規員工的鼓舞人心的故事。
  以上就是人力資源公司分享的在哪種情況下選擇人力外包的詳細介紹,希望能對您有所幫助。另外,如果您剛好由勞務派遣、崗位外包等方面的需求,也歡迎您隨時來電與我們取得聯系!
  小編:Lucky

一分六合